KrungJobBrowse all jobs

INTERNSHIP

ðŸ“Ē THAI MEIRA āđ€āļ›āļīāļ”āļĢāļąāļšāļ™āļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļķāļāļ‡āļēāļ™ (Internship) āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ 2569 ðŸ“Ē

Posted by Baracapy_1301272 · Added 26 Sept 2026

Human ResourcesManufacturingRayong
ðŸ“Ē THAI MEIRA āđ€āļ›āļīāļ”āļĢāļąāļšāļ™āļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļķāļāļ‡āļēāļ™ (Internship) āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ 2569 ðŸ“Ē Facebook post

Original post

ðŸ“Ē THAI MEIRA āđ€āļ›āļīāļ”āļĢāļąāļšāļ™āļąāļāļĻāļķāļāļĐāļēāļāļķāļāļ‡āļēāļ™ (Internship) āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ 2569
ðŸ“Ē

āđ‚āļ­āļāļēāļŠāļ”āļĩāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļšāļ™āđ‰āļ­āļ‡āđ† āļ—āļĩāđˆāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļāļēāļĢāđ€āļāđ‡āļšāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļˆāļĢāļīāļ‡āđƒāļ™āđ‚āļĢāļ‡āļ‡āļēāļ™āļ­āļļāļ•āļŠāļēāļŦāļāļĢāļĢāļĄ Automotive

ðŸ”đ āļ•āļģāđāļŦāļ™āđˆāļ‡āļ—āļĩāđˆāđ€āļ›āļīāļ”āļĢāļąāļš

  • Human Resources

📌 āļ„āļļāļ“āļŠāļĄāļšāļąāļ•āļī

✅ āļāļģāļĨāļąāļ‡āļĻāļķāļāļĐāļēāđƒāļ™āļĢāļ°āļ”āļąāļš āļ›āļĢāļīāļāļāļēāļ•āļĢāļĩ

✅ āđ„āļĄāđˆāļˆāļģāļāļąāļ”āļŠāļēāļ‚āļēāļ§āļīāļŠāļē āđ€āļ™āđ‰āļ™āļŠāļēāļ‚āļēāļ§āļīāļŠāļēāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡

✅ āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļāļķāļāļ‡āļēāļ™āđ„āļ”āđ‰āļ•āļąāđ‰āļ‡āđāļ•āđˆ 4 āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™āļ‚āļķāđ‰āļ™āđ„āļ›

(āđ€āļĢāļīāđˆāļĄāļāļķāļāđ„āļ”āđ‰āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™āļžāļĪāļĻāļˆāļīāļāļēāļĒāļ™ 2569)

🎁 āļŠāļ§āļąāļŠāļ”āļīāļāļēāļĢ

💰 āđ€āļšāļĩāđ‰āļĒāđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡āļ§āļąāļ™āļĨāļ° 160 – 250 āļšāļēāļ—

🏠 āļ„āđˆāļēāļ—āļĩāđˆāļžāļąāļ 1,800 āļšāļēāļ—/āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™ (āļāļĢāļ“āļĩāļ—āļģProject)

ðŸą āļ„āđˆāļēāļ­āļēāļŦāļēāļĢāļ§āļąāļ™āļĨāļ° 40 āļšāļēāļ— (āļ‚āđ‰āļēāļ§āđ€āļ›āļĨāđˆāļēāļŸāļĢāļĩ)

🚌 āļĢāļ–āļĢāļąāļš-āļŠāđˆāļ‡

👕 āļŠāļļāļ”āļĒāļđāļ™āļīāļŸāļ­āļĢāđŒāļĄ
ðŸ“Đ

āļŠāļ™āđƒāļˆāļŠāļĄāļąāļ„āļĢ

āļŠāđˆāļ‡ Resume / CV āļĄāļēāļ—āļĩāđˆ

📧 HRD@thaimeira.com

☎ïļ āļŠāļ­āļšāļ–āļēāļĄāļĢāļēāļĒāļĨāļ°āđ€āļ­āļĩāļĒāļ”āđ€āļžāļīāđˆāļĄāđ€āļ•āļīāļĄ

081-865-5868
📍āļ•āļąāđ‰āļ‡āļ­āļĒāļđāđˆāļ—āļĩāđˆ āļĄāļēāļšāļĒāļēāļ‡āļžāļĢ āļ›āļĨāļ§āļāđāļ”āļ‡ āļĢāļ°āļĒāļ­āļ‡

Last checked
26 Sept 2026
Source
Facebook group
View Original Facebook Post

KrungJob is an independent directory. Verify role details and the poster before sharing personal information or applying.